Hari ini deadline USTEK dalam agenda kerja saya. Stamina tubuh saya sudah kurang dari separuh kondisi normal . Sebentar lagi mungkin saya dan rekan2 sudah harus memberikan sedikit keuntungan kepada pemilik toko obat flu. Sudah 2 personil yang jatuh sakit hari ini. Hari ini hari ke-4 saya pulang dari kantor setelah ayam jantan pertama berteriak membangunkan muadzin shubuh. Tidak sempat tidur, tidak sempat membersihkan kamar, tidak sempat mencuci tumpukan pakaian kotor . Ahh…kondisi ini masih saja berulang seperti ini setiap kali perusahaan mengejar proyek. Tidak ada solusi dari pihak perusahaan untuk mengatasi kondisi ini sejak dahulu hingga detik ini. Berpikir positif, mungkin saja perusahaan juga sedang dalam kondisi yang memprihatinkan sehingga bagi semua karyawan dimohon untuk mengerti..
Banyak teman-teman di luar perusahaan melihat kondisi kami dengan pandangan iri, “Wah enak donk banyak lemburannya..”…kalimat yang paling sering menyapa kami saat kami pulang dari kantor ataupun saat kami kebetulan terlihat oleh mereka saat kami sedang keluar dari kantor sekedar membeli rokok. Iya sih, memang banyak lemburan. Banyak banget malah…tapi yang jadi masalah lemburan itu ada kompensasinya atau tidak? Nah itu yang tidak mereka ketahui … Tetapi yang membuat saya bersyukur, saya jadi tahu kondisi di luar perusahaan ini bahwa sebenarnya lembur itu harus dibayar hahaha…
Sebelumnya saya merasa baik-baik saja bekerja seperti ini, dengan harapan akan ada perubahan apabila perusahaan ini ‘beranjak dewasa’. Akan tetapi ternyata harapan saya ternyata harus saya tertawakan sendiri. Ibarat anak kecil yang baru beranjak dewasa, tentu akan melalui masa ABG yang identik dengan kenakalan remaja, baik itu kenakalan yang wajar maupun kenakalan yang bisa dikatakan fatal. Saya masih belum memperoleh informasi yang cukup apakah romusha divisi IT seperti yang kami alami ini adalah kenakalan yang wajar ataukah kenakalan yang fatal dari sebuah perusahaan....tapi ya sudahlah , tentunya sejalan dengan waktu banyak hal yang bisa terjadi.
Hal terindah yang bisa romusha divisi IT ini lakukan adalah memberikan yang terbaik dari kemampuannya dan persiapkan diri untuk mengamalkan ilmu yang diperoleh dari “pendidikan” di perusahaan ini..
Thanks for comments